Rauchfreier Arbeitsplatz

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Mangelnder Nichtraucherschutz machte bisher Arbeitnehmer in Betrieben und Büros zu wehrlosen Passivrauchern. Rauchfreie Arbeitsplätze sollten generell selbstverständlich sein.
Gesetzlicher Nichtraucherschutz
Arbeitsstättenverordnung
§ 5 Nichtraucherschutz:
"(1) Der Arbeitgeber hat die erforderlichen Maßnahmen zu treffen, damit die nicht rauchenden Beschäftigten in Arbeitsstätten wirk-sam vor den Gesundheitsgefahren durch Tabakrauch geschützt sind."

Neben der gesetzlichen Verpflichtung sollten sich sich verantwortungsvolle und langfristig denkende Unternehmer zusätzlich für den Schutz ihrer Mitarbeiter am Arbeitsplatz einsetzen.
Nichtraucherschutz am Arbeitsplatz
Die Pflicht dazu ergibt sich für den Unternehmer zum einen aus der ArbStättV §5 
Da Passivrauchen nachgewiesen gesundheitschädlich ist aus der moralischen Fürsorgepflicht des 
  Unternehmers für seine Mitarbeiter.

Investitionen in den Nichtraucherschutz rentieren sich zudem, weil weniger Arbeitszeit verschwendet
  wird (Raucherpausen), die Ausfälle durch Krankheitstage sinken und die
Motivation der beschäftigten
  Nichtraucher (durchschnittlich 75%) steigt.
Wer im Job motivierter ist, bringt bekanntlich eine höhere Leistung und ist somit produktiver. Nicht nur die Anzahl der Krankentage kann sich dadurch sichtlich verringern, sondern es kann auch eine deutliche Produktivitätssteigerung erzielt werden. Dieser positive Effekt des Nichtraucherschutzes wirkt sich in finanzieller Hinsicht insgesamt positiv für den Arbeitgeber aus.


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Aktiv gegen Passivrauchen   von Frank Wöckel
In diesem Buch sind enthalten: Kopiervorlagen für Beschwerden und Petitionen bei Bequalmung am Arbeitsplatz, in öffentlichen Gebäuden, in U-Bahnhöfen und bei Qualmbelästigung durch Nachbarn in Mietshäusern, Kopiervorlagen für Strafanzeigen wegen Körperverletzung durch Zwangsberauchung, Kopiervorlagen mit Informationen zum Passivrauchen. Ausserdem finden Sie in diesem Werk eine ausführliche Anleitung dazu, wie Sie in den verschiedensten Lebensbereichen die Zwangsberauchung abwehren können.
Rauchen am Arbeitsplatz .
Nachteile Mitarbeiter Schlechtes Klima "Dicke Luft" zwischen Rauchern u. Nichtrauchern
Sinkende Arbeitsmotivation
Gesundheitsschäden durch langjährige Exposition
Arbeitsplatzgefährdung bei häufiger Erkrankung
Vorzeitiges Ausscheiden aus dem Arbeitsleben durch Krankheit
Nachteile Unternehmen Sinkende Produktivität (Zeitverluste, Motivationsmangel etc.)
Höhere Personalkosten (Mehr Fehltage, höhere Fluktuation etc.)
Höherer Krankenstand: 
  Im Durchschnitt sind Raucher 30–40% häufiger krank als Nichtraucher
Geringere Motivation durch gestörten "Betriebsfrieden"
Erhöhte Reinigungskosten
Erhöhte Gefahr von Brandschäden etc.
Neben den genannten Folgen für die Gesundheit und Leistungsvermögen der Mitarbeiter wirkt sich Rauchen am Arbeitsplatz auch negativ auf die Kosten und den "Betriebsfrieden" im Unternehmen aus.
Ein Raucher kostet seinem Unternehmen nach wissenschaftlichen Untersuchungen jährlich bis zu 1500 Euro.( NID e.V. "Rauchen unter betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten")
So mancher Geschäftsführer achtet bei der Besetzung offener Stellen deshalb bereits darauf, Nichtraucher einzustellen. Ist der Chef selbst Nichtraucher, ist anzunehmen, dass er grundsätzlich wenig Verständnis für die Belange der Raucher hat. Bei der gleichen Qualifikation von zwei Bewerbern wird er unter Umständen die Stelle an den Nichtraucher vergeben, wenn er die durch das Rauchen verursachten Kosten im Blick hat.
Außerdem ist ein weiterer Nachteil für den Arbeitgeber ein Verlust an Arbeitszeit, da eine Zigarettenpause doch deutlich länger dauert, als sich z. B. einen Kaffee zu holen. Schließlich brüht ein Büro Kaffeevollautomat innerhalb kürzester Zeit den Kaffee, während eine Raucherpause grundsätzlich zwischen fünf und zehn Minuten in Anspruch nimmt; nicht nur allein aufgrund des Rauchens, sondern auch durch die Tatsache, dass der Raucher ja erst einmal vor die Tür, oder in ein dafür vorgesehenes Raucherzimmer, gehen und wieder zurück kommen muss.
Weiterführende Links
Rauchverbot Passivrauchen Rauchen und Risiken
Nichtraucherpolitik Nikotinsucht Gesundheitsschäden
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(T.Fontane)